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商场设计专家—天霸设计开展标准化考核工作

2014-07-10

        为更好更快的实施全国市场扩张,广东天霸设计于2013年6月份搬迁到面积近30000平米的东城科技园,实现了平台的升级,并同步开始了优秀电子商务团队的组建与学习培训。经过近一年时间企业“学习文化”的熏陶,电子商务部团队成员均较好的养成了学习工作化、工作学习化的思维模式与心态,一支自主学习型团队俨然成型。2014年7月9日,为全面、深入了解团队成员学习成果与工作执行情况,电子商务一部组织开展了一次标准化考核工作。

 

天霸设计电子商务部开展标准化考核工作

 

  据了解, 此次考核的重点在于对企业的认知度、商场行业相关专业知识以及基本业务洽谈技能等三方面。考试前夕,商务一部总监已将相关资料汇编成标准化文件发于团队成员学习了解。此种新型自主的学习培训模式,是企业发现、发展学习型人才与可持续发展人才的重要途径,也是企业标准化管理工作之一,早已成为企业常规化的工作。

 

 

  作为全国专业商场装修一线品牌,我们不仅是经济型企业,更是学习型企业;我们不仅注重利润最大化,更注重企业长久生存与发展能力。在全国市场战略层层推进的过程中,我们将不断推出各种团队学习制度,搭建各种团队学习平台,帮助企业与员工实现可持续发展。

 

 

 

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